WIRKEN & HANDELN
Als Manager *in für die interne Kommunikation sorgen Sie dafür, dass alle Kommunikationskanäle auch in technischer Hinsicht optimal funktionieren!
- Hierzu befähigen Sie die Fachabteilungen, indem Sie Workshops durchführen, beraten, Vorlagen schaffen und Prozesse vorgeben.
- Nach Rücksprache mit dem Vorstand übernehmen Sie als Projektmitglied für interne Kommunikation Projektarbeit aus dem Projektmanagement des Gremiums.
- Ihr besonderes Augenmerk liegt auf Fokus-Projekten, die Veränderungen hervorrufen (Change) – z. B. im Hinblick auf unsere Qualitätsoffensive, Lean, die Folgekommunikation und die Unternehmensstrategie.